学院新闻
所在位置 网站首页 > 学院动态 > 学院新闻 > 正文
学院召开行政领导班子换届考核大会
编辑:张明智发布时间:2012年11月22日

 

 

根据学校统一部署,1120日下午,学院在海韵实验楼105会议室召开“数学科学学院行政领导班子换届考核大会”,学院全体在职教职工和学校中层领导班子换届考核小组第7组成员李稻根、刘正淳、刘君彬、吴国英等参加了会议。院党委书记张明智代表全体教职工对考核组的到来表示欢迎。大会由学校考核小组组长李稻根同志主持。

 

李稻根组长宣读了学校党委关于换届考核的文件精神,强调了学院行政领导班子换届工作的重要意义和考核的具体程序,要求大家坚持原则,客观公正,严格程序,严肃换届纪律,对学院领导班子进行实事求是的评价,按照德能勤绩廉等方面的标准推荐优秀人选组成学院新一届行政领导班子,带领全院师生推动学院事业又好又快发展。

 

院长林亚南教授代表本届行政领导班子对过去四年多的工作进行了回顾总结。他说,这届行政领导班子深感肩上负有使命感,责任感和紧迫感,努力做到不懈怠,不浮躁,不折腾。以不断取得标志性进展成果以凝聚力量,鼓舞斗志,着眼未来,不断夯实发展基础,努力推动学院事业发展再上新台阶。在全院教职工的共同努力下,2008年学院获得教育部“理科基础学科人才培养基地”。2009年“数学学科”首次列入学校“211”三期建设项目。2010年,数学学科列入学校“985”三期建设项目。2011年进入国家基础学科“拔尖学生培养试验计划”。2012年,与经济学院、王亚南研究院联合申报获得统计学一级学科博士点。学院获得的科学研究经费从2008年的66万跃升到2012年1004万。他详细地从学科建设、师资队伍、人才培养、教学科研、学术交流、管理机制等方面展开总结,全面阐述了班子的工作思路、目标和取得的成绩,强调了致力构建“魅力数学,和谐学院”的建设目标。他还深入分析了学院目前存在的问题和不足,如与重点学校数学学科的师资队伍和科研核心竞争力存在不少差距;缺少院士、杰青和长江特聘教授等高层次领军人才;创新团队和实验平台建设不足,国际化办学程度较低,人才培养机制创新不够等,需要新一届的领导班子继续探索解决的办法。

 

院长林亚南教授、副院长程立新教授、邱春晖教授、许传炬教授分别在会上进行了个人任期工作述职。

会上,全体参会教职工根据会议程序对院党政领导班子成员开展民主测评,并对新一届行政领导班子成员进行无记名投票推荐。

 

会后,校考核小组成员分组展开学院新一届行政领导班子谈话推荐工作。